健康経営推進事業所として発表しました。

経営理念一つに掲げている「社員の幸せ」の為にさまざまな取り組みを行っています。

その取り組みで評価をいただき認定を受けることが出来ました。今回は取り組みについて発表しました。

健康診断の全員実施、産業医の月一巡回、ストレスチェックの実施、社則の規定を整備など従業員が働き易い職場環境作りをめざしています。